1、实习期内辞职影响证明吗

实习期内辞职一般不会干扰证明。

1.对于尚未毕业的高校大学生而言，在单位实习期间，虽然双方签订的是实习协议而非正式的劳动合同，法律快车提醒，但实习生在实习期内想要离职，仍需根据规定办理辞职手续，并获得辞职证明。

2.这一证明对于实习生将来求职可能具备要紧影响，由于一些公司在招聘时会需要查询求职者的辞职证明，以知道其过往的工作历程和辞职缘由。因此，实习期内辞职不影响开具辞职证明的必要性。

2、实习期辞职手续怎么样办理

实习期辞职手续的办理步骤主要包含以下几步：

1.写离职信。这是辞职步骤中最基本的一步，离职信应明确表述辞职缘由、辞职期限、工作交接安排与向公司表达感谢的礼貌用语。在写作离职信时，措辞和语气需得体，防止留下不利的“案底”。

2.和主管详谈。这一步是辞职过程中最为重要的一环。在与主管详谈前，实习生应筹备好充分的辞职理由，并设法以得体的语言应付主管可能的挽留，坚持我们的辞职初衷。切忌不辞而别，以免对公司导致不好的影响。

3.交接工作。在与主管谈妥辞职意向并征得赞同后，实习生应开始着手交接工作。在接替者到位之前，实习生应继续履行好本职工作；接替者到位后，实习生也需将手头的工作交接完毕才能离开公司。

4.办理人事手续。辞职过程中，实习生还需办理一系列人事手续，如由外贸原单位开出退工单、转出档案、转移养老关系和房子公积金等。若已找到新单位，仅需将原有劳动关系转到新单位。